11月14日至16日，山西金控集团党委副书记、副董事长、总经理高向新一行赴山西证券上海资管分公司、山证投资山证双子基金及其他山西证券驻沪机构进行风险督导与调研，并赴陆金所、浙金所开展座谈交流。

高向新总经理听取了山西证券汇报其上海资管分公司及其他在沪机构的基本情况、业务开展情况和风险事件的化解处理进度。高总对山西证券工作成绩予以充分肯定，并提出了五点期望：一要尽快完成新团队的文化传承，将山西证券优秀企业文化向新团队传导，把优良传统与团队智力相融合，增强向心力和凝聚力。二要做好人才储备和培养，吸引优秀人才加盟，充分调动人员积极性，向集团和山西证券提供智力支持。三要做好战略规划，充分发挥战略引领作用，进行全局部署，高度重视研发能力建设，加大研发投入，提高核心主动管理能力。四要贯彻中央和山西省风险防控精神，高度重视风险，强化风险防范意识，从制度、机制、人员、执行等全方位构建风险防控体系，采取妥善的风险处置方式，化解风险事件。五要加强业务协同，在集团内部形成良性协同机制，充分发挥山西证券的综合优势。

山西金控集团高总一行与晋金所相关领导赴陆金所、浙金所进行座谈交流，就金融资产交易中心的公司定位、经营模式、业务种类、监管政策等方面进行了深入的探讨与交流。高总提出，晋金所要借鉴同业优秀的发展经验，结合最新的监管要求，保证合规经营，优化业务布局，稳健经营发展，努力打造成为具有全国重要影响力的金融资产交易平台。