中煤保险组织干部职工集中收看“三晋英才”支持计划启动仪式

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发布时间：2019-03-25 10:20:00发布人：中煤保险

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3月22日上午十点，中煤保险在太原总部2201会议室组织总部干部职工集中收看了“三晋英才”支持计划启动仪式，公司全体高管和总部干部职工共90余人现场参加观看。中煤保险入选“三晋英才”支持计划的职工按要求赴晋商银行分会场现场观看。

2018年，为加快实施人才强省战略，厚植人才成长沃土，完善人才激励机制，激发人才创新创造创业活力，中共山西省委决定实施“三晋英才”支持计划，在全省范围内遴选一批高端领军人才、拔尖骨干人才和青年优秀人才给予特殊支持，旨在处理好“塔尖”“塔身”“塔基” 三级人才梯队的关系，增强我省精英人才队伍的生机和活力，更好为各项事业发展汇聚智力资源。

2019年初，中煤保险按照《山西省“三晋英才”支持计划实施办法（试行）》要求和山西省地方金融监督管理局、山西金控集团的遴选工作部署，经公司内部集体研究、反复比选，最终推荐产生3名“三晋英才”支持对象，其中推荐牛国芬同志为“拔尖骨干人才”，推荐武建文、苏明两位同志为“青年优秀人才”。最终3名同志全部入选全省“三晋英才”支持计划，成为公司全体干部职工的骄傲。

习近平总书记曾讲到“一年之计，莫如树谷；十年之计，莫如树木；终身之计，莫如树人。”人才是企业持久稳定发展的重要根基和核心竞争力。中煤保险一直以来高度重视人才队伍建设，不断完善人才培育机制，营造人人皆可成才、人人尽展其才的良好氛围，先后启动实施“管理培训生”培养计划、兼职讲师队伍培养计划、管理行为标准化培训项目，推动干部职工同公司共成长。在近期开展的“改革创新 奋发有为”大讨论活动中，中煤保险更是号召全员发扬“功成不必在我 建功必须有我”的优良精神，进一步解放思想、改革创新、对标一流、担当作为、奋发进取，为全力开创公司改革转型新局面，圆满达成公司年度任务目标做出积极的、更大的贡献。